FORTE DEI MARMI. Il Comune di Forte dei Marmi aderisce al Progetto “Alternanza Scuola Lavoro”, siglando una convenzione con l’Istituto di Istruzione Superiore “Chini-Michelangelo”. L’obiettivo – spiega il presidente del consiglio comunale e consigliere delegato alle politiche giovanili Simone Tonini – è quello di favorire la crescita personale degli studenti attraverso l’acquisizione di responsabilità, orientare tra possibili percorsi lavorativi post diploma e acquisire competenze spendibili nel mercato del lavoro. Stage esterni permetteranno di collegare la formazione in aula con l’esperienza pratica. Entrare a far parte degli uffici comunali costituirà un’opportunità per gli studenti, che potranno sviluppare competenze di tipo amministrativo specifiche secondo l’ufficio che li accoglierà. Il progetto fa parte di un’offerta formativa più ampia, che l’assessorato alla politiche giovanili promuove da tempo: servizio civile e tirocini extra curriculari attivati attraverso i progetti Giovanisì e Garanzia Giovani della Regione Toscana, tirocini curriculari e prestiti d’onore”.
L’ISFOL, ente pubblico di ricerca sui temi della formazione, delle politiche sociali e del lavoro, ha pubblicato sul proprio portale, le nuove edizioni dei manuali Isfol dedicati a stage e tirocini.
I manuali, che si trovano già rispettivamente alla seconda e alla quarta edizione sono:
Sono due guide gratuite e indispensabili per i giovani che vogliono affrontare questo tipo di esperienza, spesso decisiva per il loro futuro professionale, in quanto primo passo nel mondo del lavoro.
E' possibile scaricare le guide al seguente indirizzo:
http://www.lavoroediritti.com/guide/stage-e-tirocini-guide-isfol